12 de mayo de 2026

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Garrahan: el Gobierno retrocedió y concedió un aumento a los residentes, pero siguen las asambleas

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Las movilizaciones y el apoyo de la comunidad pudieron más que las fake news y la campaña de desprestigio oficial. Finalmente, el Gobierno cedió y la dirección del Hospital Garrahan anunció este domingo que subirá los haberes mensuales de los médicos residentes en un 30 por ciento a partir del primero de julio, lo que eleva sus sueldos hasta $1.300.000. La concesión, anunciada a través de las redes sociales oficiales del hospital, no alcanzó igualmente para apagar la mecha que se encendió entre los trabajadores de la institución, que a priori la rechazaron por «insuficiente» dado que no engloba al resto de los empleados, que también forman parte del reclamo. La residente Azul Santana, incluso, cuestionó el anuncio y aumentó la desconfianza respecto de que el conflicto haya llegado a su fin: «Nosotros no recibimos todavía ninguna oferta ni ninguna propuesta oficial como para responder», dijo.

Los médicos residentes percibían un salario de $797.000 en mano. Este aumento del 30 por ciento anunciado a priori por el Gobierno tiene como objetivo principal poner fin a las asambleas de los empleados del hospital, en particular las de los médicos residentes, que estaban previstas para este lunes y el resto de la semana. De todos modos, no parece haber cumplido su objetivo: “El anuncio excluye a más del 90% de las personas que trabajamos en el hospital, de todas las profesiones y oficios, lo cual lejos de cerrar el conflicto, lo agrava”, dijeron desde la junta interna de ATE Garrahan, que representa a un universo más amplio que los propios residentes.

Anuncio y desconfianza

A través de un escueto comunicado publicado desde el Hospital cuyo título es «Orden, mérito y salud: así se fortalece el Hospital Garrahan», las autoridades de la institución pediátrica aseguraron -para no asumir el plan de desmantelamiento que sostenían- que impulsan «un proceso de transformación profunda», e informaron en la misma línea que realizarán un proceso de auditoría en el hospital, pero también que, a partir de mañana, regirá un sistema biométrico de control de asistencia para sus trabajadores. El comunicado emitido por el directorio del nosocomio, cuya redacción fue «revisada minuciosamente por la Casa Rosada», advirtió que continuará el proceso de auditoría interna en el Garrahan.

La administración del hospital buscó como argumento para desligarse del desmanejo del hospital y sus bajos salarios a los médicos apuntarle a administraciones anteriores y a objetivos políticos detrás de los reclamos: «Este incremento es resultado de la planificación presupuestaria dispuesta para esta etapa del año, no de las medidas de fuerza guionadas por la militancia kirchnerista que se esconde detrás de los médicos».

Agregaron, siempre con argumntos contra todo lo que dependa del estado y echando las culpas hacia otras administraciones, que «durante años, muchos hospitales públicos -incluido el Garrahan- fueron utilizados como plataformas de militancia, acumulación de cargos innecesarios y estructuras paralelas. Eso se terminó». El centro pediátrico es financiado en un 80% por el Estado Nacional y en un 20% por el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.

Pero los propios residentes desconfiaron del anuncio. «Lamentamos profundamente las vías de comunicación y los términos elegidos por los organismos que nos representan como ciudadanos. Sostenemos que la manera de resolver este conflicto es mediante mesas de diálogo con propuestas concretas a corto y largo plazo», dijeron sobre el método para el anuncio.

«Desde la Asamblea de Residentes nos hemos comunicado a través de las vías correspondientes, por lo tanto apelamos a utilizar las mismas instancias para la transmisión de la información, en un marco de respeto», agregaron.

En pie de lucha

Desde ATE, sin embargo, afirmaron que seguirán con el plan de lucha. “Aunque la definición respecto a este incremento corresponde a la asamblea de residentes, porque el monto aún está lejos de su reclamo, es evidente que se trata de un retroceso por parte del gobierno. Hace muy poco, pretendieron ilegalizar por decreto las huelgas. Tan solo unos días después, una huelga indefinida los pone contra las cuerdas y deben anunciar concesiones”, plantearon los trabajadores de ATE en el Garrahan.

“El comunicado pretende descartar al resto de trabajadores y trabajadoras que somos imprescindibles para el funcionamiento del Garrahan”, advirtieron en el comunicado, y ampliaron: “La conciliación obligatoria, de hecho, fue aplicada respecto de los trabajadores de la planta y el gobierno ya la incumplió, porque no convocó ninguna audiencia de negociación y amenaza con persecución y despidos.”

Operativo limpieza en todos los hospitales

Este domingo, el Poder Ejecutivo decidió otorgar un incremento nominal de $300.000 sobre los salarios luego de que la semana estuviera marcada por asambleas y protestas para insistir en el reclamo por salarios dignos para el personal de salud, en particular para los residentes cuyo sueldo era de $797.061 en mano al mes.

En el documento que publicaron a través de la cuenta de X del Hospital Garrahan, aclararon: «Este proceso no se limita al Garrahan: en todos los hospitales nacionales se está llevando adelante una limpieza estructural, que incluye la revisión de normativas, procesos internos y licitaciones mal hechas que favorecían a unos pocos y perjudicaban al conjunto del sistema. Se terminó el descontrol presupuestario».

«En el Hospital Garrahan: auditando, ordenando y optimizando los recursos, estamos erradicando los desvíos presupuestarios y gastos superfluos», indicaron.

Agregaron, en lo que sonó a amenaza: «A partir de la implementación del sistema biométrico de control de asistencia, desde 1º de junio el Garrahan no será más un refugio de ñoquis, y quien no se presente a trabajar será despedido: esta gestión premia el esfuerzo, no la pertenencia política. Quién no asiste, afuera». Por último, plantearon que se trata de una metodología que responde a «un sistema basado en el mérito y la responsabilidad», y clarificaron la premisa al sostener que el que cumple, cobra más; el que no cumple, queda afuera».

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